Pierre Waché is van origine een ingenieur, die het liefst problemen op wil lossen en in detail wil treden om die problemen te achterhalen en er iets aan te doen. Maar nu hij technisch directeur bij Red Bull Racing is, moet hij het grote geheel bekijken en kan hij niet zomaar overal op gaan inzoomen, omdat dat teveel tijd kost. Daar heeft de Fransman nog weleens moeite mee, laat hij eerlijk weten.
In 2013 maakte Waché de overstap van Sauber naar Red Bull Racing, waar hij de hoofdontwerper werd van het Oostenrijkse team. Nadat hij vijf jaar in die functie heeft gezeten werd hij in 2018 benoemd tot nieuwe technisch directeur, welke functie hij inmiddels zes jaar bekleed. Dat doet hij iedere dag met veel plezier, maar er zijn ook aspecten aan zijn functie waar hij minder blij mee is. Zo kan hij als TD van een team met meer dan duizend werknemers natuurlijk niet op ieder probleem duiken en dat tot in detail uitzoeken. Dat moet hij aan andere laten en alleen aansturen. In gesprek met PlanetF1.com laat Waché weten dat dat niet zijn favoriete onderdeel aan zijn functie is.
"Ik weet niet zeker of ik er enorm van geniet, ik moet zeggen dat het niet het leukste aspect van de baan is, zou ik zeggen! Het interessante aan deze baan is dat je met verschillende technische problemen te maken krijgt en ze probeert op te lossen. Maar hoe hoger je in het systeem staat, hoe verder je af komt te staan van de details van het probleem", begint Waché.
"Als ingenieur ga je dan eigenlijk weg van wat je leuk vindt. Je probeert advies te geven en richting te geven aan waar het team naartoe moet, maar wat ik leuk vind is om in detail te treden."
Ondanks dat gaat de Fransman nog altijd met veel plezier naar zijn werk en dat heeft vooral te maken met de werkomgeving waarin hij dagelijks actief is. Volgens Waché werkt hij niet voor een bedrijf, maar voor een waar team.
"Persoonlijk, omdat het een team is - het is geen bedrijf", zei de TD van Red Bull Racing op de vraag waarom hij deze functie al zo lang heeft, ondanks het feit dat hij niet alles zo leuk vindt. "We zijn niet corporate en we laten de mensen de vrijheid om zichzelf te ontwikkelen en als zichzelf te handelen. Dit is niet in elk bedrijf en in elk team het geval."
"Wat Adrian en Christian als team hebben ontwikkeld, is nog steeds een raceteam. We hebben nog steeds het race-mentaliteitsaspect en we nemen risico's - Red Bull heeft als moederbedrijf een enorm vertrouwen in het systeem en zet ons nooit op een slechte manier onder druk. We winnen samen en we verliezen samen - ik denk dat dit iets is wat je ergens anders niet vindt."
Lees het artikel op de mobiele website